Os Correios anunciaram nesta segunda-feira (07) a abertura de um novo concurso público com um total de 3.468 vagas, sendo 3.099 para Agente de Correios (nível médio) e 369 para Analista de Correios (nível superior). A novidade é que 30% das vagas serão destinadas a candidatos negros (pretos e pardos) e indígenas, em uma iniciativa para promover a diversidade na empresa.
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Os salários iniciais oferecidos são de R$ 2.429,26 para Agentes e R$ 6.872,48 para Analistas. Além das vagas imediatas, o concurso também prevê a formação de cadastro reserva para ambos os cargos, totalizando 5.344 vagas para Agente e 631 para Analista.
As provas objetivas, que serão aplicadas pelo Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), estão marcadas para o dia 15 de dezembro em todo o país, com previsão de abranger até 306 localidades. Para os cargos de nível médio, a avaliação será objetiva, enquanto os candidatos de nível superior também terão que realizar uma prova discursiva.
O edital completo do concurso, com o cronograma detalhado das inscrições, conteúdo programático e demais informações, será publicado na próxima quarta-feira (09).
Outras oportunidades nos Correios
Além do concurso para Agentes e Analistas, os Correios também divulgaram o resultado da prova objetiva do concurso para provimento de vagas na área de medicina e segurança do trabalho. A segunda fase desse concurso, que inclui comprovação de requisitos, análise de perfil e exames médicos, será realizada posteriormente. O resultado final está previsto para o dia 20 de novembro.
Oportunidade para todos
A abertura de um grande concurso público com cotas raciais é uma excelente oportunidade para quem busca uma vaga no serviço público. Os Correios demonstram com essa iniciativa seu compromisso com a diversidade e a inclusão social.
